奖惩是什么意思_奖惩的拼音_奖惩详细解释

jiăng chéng

奖惩

奖惩，是国家行政机关对所属机关和公务人员依法进行奖励或惩罚以强化人事行政的制度。

奖

奖 [ jiǎng ] 1. 劝勉，勉励，称赞，表扬。如夸奖。奖金。奖品。奖赏。嘉奖。奖惩。有功者奖。 2. 为了鼓励或表扬而给予的荣誉或财物等。如受奖。发奖。
惩

惩 [ chéng ] 1. 戒止。如惩前毖后。 2. 处罚，警戒。如严惩。惩罚。惩办。惩戒。惩治。惩一警百。 3. 苦于。如 “惩山北之塞，出入之迂也。”

1、干部缺少正常的录用、奖惩、退休、退职、淘汰办法，反正工作好坏都是铁饭碗，能进不能出，能上不能下，这些情况必然造成机构臃肿，层次多，副职多，闲职多，而机构臃肿又必然促成官僚主义的发展。邓小平

2、根据奖惩制度处理当事人,并处以一定的经济惩罚.

3、他说，他在美国期间坚定了他自由经营、依法办事和奖惩分明的信念。

4、学校如何看纪律、奖惩制度?若然学生的行为有偏差,如何处理?

5、在国家治理的优先程序中，形与名只排在第五位，而奖惩办法更仅仅是排到第九位。

6、多鼓舞，少批斗，激励斗志更高昂；若犯错，莫训斥，给予机会来弥补；私底下，莫严谨，微笑亲和距离近；奖惩明，不徇私，双赢职场属于你。愿成功！

7、围绕这些成本费用、营业额完成的好坏以及盘中质量的保证，文章也同时设计了相应的奖惩制度。

8、中国社科院农发所宏观研究室部主任李国祥称,如果没有适当的奖惩和问责机制,地方政府难以有动力去落实这一政策。

9、她说每人摸13张,我说好,那也得有个奖惩分明,我提议刮鼻子。

10、小店区为引深行风“双评”出台新举措,除明确提出具体评议内容、方法外,还引入奖惩机制,使评为最优、最差的单位和个人结果大为不同,做到奖优罚劣。